Спільнота «Бізнес без бар'єрів»

У 2020 році перша леді України Олена Зеленська заснувала ініціативу «Без бар’єрів». Вона запропонувала візію суспільства без обмежень, в якому забезпечуються рівні права та можливості для всіх людей у самореалізації, зайнятості, пересуванні, сервісах, здобутті освіти, спілкуванні, дозвіллі, розвитку.

Безбар'єрність у бізнесі означає дотримання кількох ключових принципів, головними з яких є різноманіття та інклюзивність.

Різноманіття (англ. diversity) — це суспільна неоднорідність, адже в українському суспільстві є люди різного віку, гендеру, раси, люди з інвалідністю, люди різних політичних, релігійних поглядів та інше. І це нормально, коли команда бізнесу відображає суспільну різноманітність.

Інклюзивність (англ. inclusion) — це процес залучення представників усіх суспільних груп у життя, в роботу, освіту, відсутність дискримінації за будь-якою ознакою.

Великі українські та міжнародні компанії, які розділяють цінності безбар'єрності, надихнулись ініціативою першої леді та створили спільноту «Бізнес без бар'єрів».

В листопаді 2020 року сформувалася «перша десятка» бізнесів, які впроваджували безбар'єрні практики у своїх компаніях. Головне завдання проєкту — ділитися досвідом і поширювати його, реагуючи на запит колег на такі зміни. У жовтні 2021 року до ініціативи долучилися ще одинадцять українських та міжнародних компаній.

Спільнота «Бізнес без бар’єрів» — зона без конкуренції. Кожна ініціатива окремої компанії доповнює спільну справу — розвиває безбар’єрність, щоб вона ставала новою суспільною нормою в Україні.
Спільнота сповідує відкритість, тому доєднатися до неї може будь-яка компанія, яка вже сьогодні готова імплементувати принципи безбар’єрного ведення бізнесу.
Спільнота «Бізнес без бар’єрів» — це об’єднання з відкритим кодом. Приєднання відбувається з ініціативи самих компаній, де вони заявляють свою відданість цінностям безбар’єрності і проголошують, як саме вони будуть впроваджувати безбар’єрність в своїх компаніях.

Компанії-учасники спільноти впроваджують зміни та сприяють їм, щоб створювати рівні можливості у доступі до роботи, сервісів, послуг для усіх без виключення, в тому числі людей з інвалідністю, літніх людей, батьків з дітьми до шести років, жінок та молоді.

«Наша філософія дуже проста. Це зона без конкуренції, де кожна ініціатива доповнює одна одну», — Олена Зеленська.

Спільнота «Бізнес без бар'єрів»

Учасники спільноти «Бізнес без бар'єрів»